سرنوشت برایان دابول و جو شوئن در تیم نیویورک جاینتس به صورت یک بسته مرتبط نیست
امنیت شغلی مربی برایان دابول و مدیر عمومی جو شوئن در تیم نیویورک جاینتس موضوع ضروری بحث است. آنها در سال 2022 با هم آمدند اما لزوماً با هم نخواهند رفت.

وضعیت شغلی برایان دابول و جو شوئن
این مقاله به بررسی امنیت شغلی برایان دابول، سرمربی تیم نیویورک جاینتس، و جو شوئن، مدیر عمومی این تیم، میپردازد. با وجود اینکه این دو در سال 2022 با هم به تیم پیوستند، اما لزوماً یک بسته شغلی مرتبط محسوب نمیشوند. عملکرد ضعیف تیم با رکورد 2-7 باعث شده این موضوع به بحث عمومی و حتی داخل رختکن تبدیل شود.
- جدایی مسیرهای شغلی: دابول و شوئن ممکن است سرنوشت شغلی جداگانهای داشته باشند
 - فشار عمومی: نتیجهگیری ضعیف تیم باعث افزایش انتقادات و نگرانیها شده است
 - تأثیر بر بازیکنان: حتی بازیکنان تازهوارد مانند جاکسون دارت با سؤالات مربوط به امنیت شغلی مربی مواجه میشوند
 
"این درخواست برای صبر یا خواهش برای restraint نیست. این فضایل مدتها پیش از پنجره بیرون پرتاب شدند." "آنها یک بسته نیستند. این یا هر دو یا هیچکس نیست." با توجه به عملکرد ضعیف تیم، تصمیمات مدیریتی در مورد آینده این دو مدیر ورزشی در هفتههای آینده تعیینکننده خواهد بود.
تگها:
نیویورک جاینتس برایان دابول جو شوئن امنیت شغلی فوتبال آمریکایی