درخواست متا از کارکنان متاورس: افزایش ۵ برابری سرعت کار با هوش مصنوعی
متا هدف‌گذاری کرده که ۸۰ درصد کارکنان بخش متاورس تا پایان سال از هوش مصنوعی استفاده کنند. شرکت به دنبال افزایش پنج برابری بهره‌وری با ادغام AI در فرآیندهای کاری است.
متا و تحول هوش مصنوعی در متاورس
شرکت متا در سیاست داخلی جدید خود از کارکنان بخش متاورس خواسته است با استفاده گسترده از هوش مصنوعی سرعت و کارایی خود را تا پنج برابر افزایش دهند. «ویشال شاه» معاون متاورس متا در پیامی با عنوان "Metaverse AI4P: Think 5X, not 5%" تأکید کرده که هدف تنها ارتقای جزئی عملکرد نیست، بلکه هر فرد باید یاد بگیرد چگونه با هوش مصنوعی پنج برابر سریع‌تر و مؤثرتر کار کند.
- هدف ۸۰ درصدی: متا قصد دارد تا پایان سال جاری ۸۰ درصد کارکنان متاورس از AI در کار روزمره استفاده کنند
- ادغام کامل: هوش مصنوعی باید در تمام مراحل طراحی، توسعه و تولید به‌کار گرفته شود
- حذف موانع: استفاده از AI برای حذف کارهای تکراری و شتاب‌دهی به توسعه محصولات
- نمونه‌سازی سریع: هدف ایجاد سیستمی است که ایده‌ها در چند ساعت نمونه‌سازی شوند
- نگرانی کارکنان: بسیاری نگران جایگزینی انسان با AI و فشار برای افزایش بهره‌وری هستند
«برای رسیدن به افزایش پنج برابری بهره‌وری، لازم است در روش‌های کاری خود بازنگری کنیم و با جسارت نوآوری کنیم» - ویشال شاه
«متا قصد دارد هوش مصنوعی را به بخشی طبیعی و همیشگی از روند کاری تبدیل کند» - معاون متاورس متا
این تغییرات در حالی رخ می‌دهد که مارک زاکربرگ انتظار دارد در ۱۲ تا ۱۸ ماه آینده بیشتر کدنویسی شرکت توسط عامل‌های AI انجام شود. فشار برای استفاده از هوش مصنوعی تنها محدود به متا نیست و شرکت‌های بزرگ فناوری مانند آمازون نیز در حال دگرگونی ساختارهای کاری خود هستند.